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Diretorias

Desde o começo de nossas atividades nosso capítulo foi dividido em diretorias, em sua primeira formação haviam apenas 2 diretorias e a presidência, Projetos e Marketing. A medida que houve um crescimento nas demandas do capítulo, foi necessário reformular nossa distribuição de gestão. Hoje somos divididos em 4 diretorias e presidência.

Presidência

Composta por um presidente e um vice-presidente. Algumas das funções da presidência são:

  • Liderar e orientar o capítulo, dirigindo as atividades e delegando responsabilidades.

  • Representar o capítulo em reuniões e eventos internos e externos.

  • Redigir Relatórios e elaborar pautas para as reuniões gerais e do Conselho de Diretores

  • Manter a comunicação com outros capítulos, com a FEQUI e com as outras entidades da UFU

Gente e Gestão

Composta por um(a) Diretor(a) e membros. Algumas das funções dessa diretoria são:

  • Propor atividades para a criação de vínculos entre os membros

  • Organizar o processo seletivo do capítulo

  • Mediar as relações interpessoais, solucionando problemas que possam ocorrer

  • Prezar pelo bom funcionamento, harmonia e satisfação dos membros

Marketing

Composta por um(a) Diretor(a) e membros. Algumas das funções dessa diretoria são:

  • Promover a área de comunicação do capítulo divulgando os eventos e projetos a serem realizados

  • Manter as mídias sociais do capítulo atualizadas

  • Atender a demanda de artes e designs gráficos do capítulo

  • Sempre buscar o treinamento e aperfeiçoamento dos membros de marketing

Financeiro

Composta por um(a) Diretor(a) e membros. Algumas das funções dessa diretoria são:

  • Operar e promover meios de arrecadação de fundos para o capítulo

  • Orçar materiais ou serviços necessários

  • Registrar e organizar movimentações do caixa do capítulo

  • Atender a demanda do capítulo de patrocínios para eventos

Projetos

Composta por um(a) Diretor(a) e membros. Algumas das funções dessa diretoria são:

  • Organizar e executar os projetos de acordo com nossos objetivos

  • Organizar os assuntos relacionados ao Sister Chapter

  • Buscar feedbacks a respeito de projetos realizados, a fim de buscar melhorias

  • Reconhecer problemáticas sociais e acadêmicas que precisam ser trabalhadas

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